Prefeitura Itabuna

Câmara Itabuna

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26 de fevereiro de 2013

VANE E SUA EQUIPE DEVEM FAZER JUS AO QUE RECEBEM DE SALÁRIOS DE MARAJÁ



A tese de que o servidor público tem de ganhar bem para servir bem é sempre amplamente usada. Isso em geral é visto na TV quando o político é questionado sobre seus altos salários e alega que precisa receber assim para não ficar suscetível à corrupção. Outra situação com relação a baixos salários no funcionalismo é que nem sempre a proposta de trabalho interessa a bons técnicos. Não é incomum a dificuldade para conseguir bons profissionais em áreas como saúde e administração porque os salários são incompatíveis com o volume de trabalho e com os ganhos na iniciativa privada. No apagar das luzes da legislatura anterior em Itabuna, os vereadores — em clara consonância com a equipe de transição do prefeito Vane do Renascer e com a prefeitura — aprovaram um aumento para o prefeito (saltou de R$ 18 mil para R$ 30 mil); para secretários municipais (de R$ 9 mil para R$ 15 mil); e para os vereadores (de R$ 7 mil para R$ 12 mil). Apesar de sempre assustar e causar reações negativas quando esse tipo de reajuste é promovido, é preciso defender uma análise diferente para a questão. É preciso observar que Itabuna, diante de tudo o que Vane tem declarado, vai ter que entrar numa verdadeira etapa de reconstrução. Não adianta de nada, agora, partir para o ataque contra os novos vereadores e/ou a prefeitura que promoveu esse reajuste. O momento agora, Itabuna requer isso, é do prefeito dar sua cara à nova administração. A equipe de Vane deve mostras que está empenhada em promover soluções que a cidade está requerendo. Melhor pensar neste momento que (como patrões) a população de Itabuna está esperando o cumprimento das promessas apresentadas nas últimas eleições. Agora é tudo uma questão de tempo. E de crédito. O tempo está passando e carregando consigo parte da credibilidade que Vane possuía. Se o governo de Vane permanecer inanimado como se encontra, caberá à população itabunense cobrar pelos salários que foram reajustados. Trata-se também de um desafio para os novos gestores: trabalhar bem para fazer jus ao excepcional salário. É o que toda população espera e torce. Pelo bem de Itabuna.

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